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工资上涨后还能再涨吗?职场聪明人的秘诀是这样的!

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工作场所是社会的大杂烩。你看在办公室里,有些人谈论新零售、共享经济和区块链;有人谈论净红,吃鸡,并摇动声音;有些人谈论婆媳关系、生儿育女以及鱼和肉的价格。现在,这些人的智商、情商、职位、工资差距似乎不大。但是有一点是肯定的,不管你谈论什么,那些在五年后能够取得成功的人是那些愿意学习并且将会学习的人。

这不是危言耸听。在职场中,学习认知的差异是人与人之间能力差距的根源,并最终决定未来的职位和薪水。

然而,对大多数人来说,学习是一件非常麻烦的事情。

由于学生时代“集中学习”的残余观念,在许多人的认知中,只去图书馆拿一本书,去培训室听培训讲师讲课,以及去会议室参加大规模的教育活动称为学习。

事实上,时代在变,各种新闻在生活中无处不在,各种新鲜事物频繁重复,各种思维方式令人眼花缭乱。

虽然学习仍然不简单,但学习的方式越来越多样化——认真读网络课,加入微信群讨论时事,每天定时浏览新闻,在朋友圈分享经验,所有这些随时随地发生的信息传递都是零碎的学习。

是时候摆脱传统的学习模式了。那些坚持规则并需要有人推动他们学习的人最终会被淘汰。特别是在职场中,被动思维只会阻碍前进的步伐,主动学习和强大的学习能力才是正确的反击姿态。

那么,我们怎样才能提高我们的学习能力呢?

(1)确定学习的目的

学习听起来像是一件头痛的事情,但是如果你一开始就说清楚了[你为什么想学习?】,那么抵抗力就会好得多。此外,在确定目的之后,您将知道您需要什么以及您必须做什么,这对于后续的规划和信息过滤很有帮助。

(2)找到正确的方法

不是每个人都适合同样的学习方式。有些人是听觉的,有些是视觉的,有些人可能一天读一本书,有些人会觉得很难。因此,找到你自己的学习方式,不要让学习变得太痛苦。

③学会记笔记

学习从来都不是一件有效的事情,只能靠记忆来完成。学会记笔记可以使知识结构化,帮助我们建立独立的知识体系,训练我们的逻辑思维,帮助我们将知识应用到实际工作中。

④学会输出知识

实践是检验真理的唯一标准。在我们学了这么多之后,只有通过实践我们才能展示它的价值。例如,将它应用到工作中或与他人分享它是检验知识有效性的标准,也是持续学习的驱动力。

⑤降低对结果的期望

在明确了学好的目的之后,暂时忘掉它吧!俗话说,学习没有尽头,学习是一条长长的尾巴。快餐学习可能会让你很快知道一些事情,但是世界总是在变化,工资会在上涨后再次上涨。学点东西很重要,但更重要的是,持续学习应该成为你的强大竞争力之一。

能够学习的人不一定会成为百万富翁,但他们肯定会成为职场强者。他们知道如何顺应潮流,如何根据行业、老板、同事和自己的需要,选择有利于职业发展的内容进行拓展和学习,并在学习过程中逐步提高自己的能力。在工作场所,一个热爱并能学习的人自然会收获更多。

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最后编辑于:2020/08/01作者: 交谈吧

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